Lan egiteko modu berriak agertzea, gizarte arloko arauak hedatzea eta lan merkatuan teknologia berriak sartzea erronka eta aukera dira Euskal Autonomia Erkidegoko Administrazio Orokorraren gaitasunetarako. Lan Ikuskaritza.
Testuinguru horretan, plangintza estrategikoa funtsezko tresna da Lan Ikuskaritzaren baliabide, helburu eta eskumenekin bat datozen emaitzak lortzeko; izan ere, lan-arloko arauak eta langileen lan-eskubideak betetzen direla bermatzen du.
Euskal Herriko Unibertsitatea Marokoko Lan Ikuskaritza, urtarrilaren 20an eta 21ean Rabaten tailer bat egin zen, LANE, ezagutzak eta esperientziak trukatzeko. Espainiako Lan Ikuskaritzako ordezkariek ITSSren Plan Estrategikoa.
Hilaren 20an, Gonzalo GimenezOEITSSko Zuzendaritzako aholkulariak organismoaren jarduera-eremu guztiak berrikusi zituen, eta, oro har, 2025-2027 Plan Estrategikoa, ‘Lan egiteko garai berriak, jarduteko modu berriak’.
Bere aldetik, Irene Marínk, Lan Harremanen Sistemaren Ikuskaritzaren Koordinaziorako zuzendariorde nagusiak, aipatu plana egiteko prozesuan sakondu zuen, eta azaldu zuen nola zehaztu ziren OEITSS erakundearen lehentasunak plana egiteko, nola egin ziren inplikatutako aldeekiko kontsultak (lan-agintariak, gizarte-eragileak eta beste administrazio batzuk) eta zer ebaluazio-irizpide hartuko diren erreferentziatzat planean sartutako jarduera-ildoak betetzeko.
Jarduera honekin, ITSSk bere nazioarteko bokazio baita hirugarren herrialdeetan Lan Ikuskaritzan aritzen diren erakundeak indartzeko konpromisoa ere, azken helburua lan duina sustatzea izanik.
